musta kuitenkaan vammaisten (yleistäen) ja kehitysvammaisten ongelmat ei oo ihan samoja. Sokeus, pyörätuoli tai kuurous ei estä sinäänsä tekemästä huipputulosta pörssiyhtiössä tms. Työllistyminen toki on vaikeeta, koska syrjintä ja haluttomuus huolehtia esteettömyydestä työpaikoilla.
Sen sijaan kehitysvammaiset ei koskaan pysty esimerkiksi tekemään tulosta pörssiyhtiössä tmv. Kun kehitysvammaisen ihmisen työllistää pitää ymmärtää ettei työpanos oo 100%.
parasetamoli
npub15v…v25k0
2025-09-02 10:51:03 UTC
in reply to nevent1q…az7g
Author Public Key
npub15vd6fdr0jp0ve60sphc74qv4gup3z7dcrascjyt0738snv8uthxqcv25k0Seen on
wss://relay.momostr.pinkPublished at
2025-09-02 10:51:03 UTCEvent JSON
{
"id": "1757aa1e980b0eba4975850f790bd12c748b99e07957d80e947e59a4b0d64fd8",
"pubkey": "a31ba4b46f905ecce9f00df1ea819547031179b81f6189116ff44f09b0fc5dcc",
"created_at": 1756810263,
"kind": 1,
"tags": [
[
"p",
"a31ba4b46f905ecce9f00df1ea819547031179b81f6189116ff44f09b0fc5dcc"
],
[
"e",
"9b200f6304a0052e29e5cdf5d02b8bc921bc44af7650cf1a26aa2d02211675f5",
"",
"root",
"624d4c53e4c4caab880d90f8210d4b4cc34a2cf0a4351fc40af7f242237ee226"
],
[
"proxy",
"https://mastodontti.fi/@parasetamoli/115134317404609994",
"web"
],
[
"e",
"d99a11a2038623b58c27b1d11ede16b0214d0f32b99c7d6cb9d75fe1171afbe0",
"",
"reply",
"624d4c53e4c4caab880d90f8210d4b4cc34a2cf0a4351fc40af7f242237ee226"
],
[
"p",
"624d4c53e4c4caab880d90f8210d4b4cc34a2cf0a4351fc40af7f242237ee226"
],
[
"proxy",
"https://mastodontti.fi/users/parasetamoli/statuses/115134317404609994",
"activitypub"
],
[
"L",
"pink.momostr"
],
[
"l",
"pink.momostr.activitypub:https://mastodontti.fi/users/parasetamoli/statuses/115134317404609994",
"pink.momostr"
],
[
"-"
]
],
"content": "musta kuitenkaan vammaisten (yleistäen) ja kehitysvammaisten ongelmat ei oo ihan samoja. Sokeus, pyörätuoli tai kuurous ei estä sinäänsä tekemästä huipputulosta pörssiyhtiössä tms. Työllistyminen toki on vaikeeta, koska syrjintä ja haluttomuus huolehtia esteettömyydestä työpaikoilla. \n\nSen sijaan kehitysvammaiset ei koskaan pysty esimerkiksi tekemään tulosta pörssiyhtiössä tmv. Kun kehitysvammaisen ihmisen työllistää pitää ymmärtää ettei työpanos oo 100%.",
"sig": "8c748f5ddefa7f23b46037df355014c09e4b189e6333ced288116e381232e9a95de290c54c23ab226e493ac70417536bb50faad286cd6b89b30b91a9b546bb08"
}