{"type":"rich","version":"1.0","title":"john galt wrote","author_name":"john galt (npub1ef…fvgyx)","author_url":"https://yabu.me/npub1efyfeevwrtxnmncs8767p66wxwulm0wd85cszksw6n6uw2qtca6qzfvgyx","provider_name":"njump","provider_url":"https://yabu.me","html":"🤔 Who’s John Galt?\n\n“Mercado de trabalho | Um levantamento feito pela consultoria ManpowerGroup em 41 países revelou que a escassez de talentos atingiu o nível mais alto dos últimos 17 anos. A estimativa é de que 77% das empresas no mundo estão com dificuldade para encontrar os profissionais de que precisam este ano (dois pontos percentuais a mais em relação a 2022). Considerando só o Brasil, o percentual sobe para 80%.\n\n🌏 Veja abaixo os países com maior taxa de escassez de talentos, segundo o estudo:\n\n1. Taiwan – 90%\n2. Alemanha – 86%\n3. Hong Kong – 85%\n4. Portugal – 84%\n5. Porto Rico – 83%\n6. Singapura – 83%\n7. Hungria – 82%\n8. Áustria – 81%\n9. China – 81%\n10. Finlândia – 81%\n11. Irlanda – 81%\n12. Romênia – 81%\n13. Bélgica – 80%\n14. Brasil – 80%\n15. França – 80%\n\n👉 “Isso pode ser resultado de uma série de fatores, incluindo a falta de investimento em programas de treinamento e desenvolvimento de habilidades, a concorrência intensa por um número limitado de profissionais qualificados e até mesmo as mudanças demográficas”, explica o relatório.”"}